Wervingsspecialist

Kaatsheuvel, Sprundel, Alphen a/d Rijn
32 - 40 uur
HBO

Onze sector wordt geconfronteerd met blijvende krapte op de arbeidsmarkt. Deze realiteit dwingt ons om voortdurend na te denken over hoe we nieuw talent binnenhalen en bestaand talent aan ons binden. Het aantrekken van het juiste talent is een doorlopend proces dat continu creatieve aandacht nodig heeft. Ga jij de uitdaging met ons aan om dit talent te vinden en te binden? Als wervingsspecialist bij BINK ben je verantwoordelijk voor het aantrekken, selecteren en begeleiden van nieuwe technische vakspecialisten voor onze vestigingen. Je hebt een adviserende rol naar leidinggevenden en directie en bent medeverantwoordelijk voor het behalen van de wervingsdoelstelling van BINK. Met jouw netwerk en visie zorg je ervoor dat de persoonlijkheid van potentiële kandidaten naadloos aansluit bij de bedrijfscultuur en kernwaarden van BINK. De focus ligt op het binden en behouden van personeel op de lange termijn. Als wervingsspecialist vervul je hierin een belangrijke rol. Deze functie biedt je de kans om je creativiteit, netwerkvaardigheden en strategisch denken te benutten om ons hr-team te versterken.

binkmedewerkers[42]

Werkzaamheden

  • Actief en creatief werven van nieuwe collega’s, stagiaires en bbl-leerlingen;
  • Verzamelen, screenen, beoordelen en afhandelen van sollicitaties op basis van o.a. de kernwaarden en bedrijfscultuur;
  • Voeren van sollicitatiegesprekken;
  • Opzetten van onboardingsprogramma, het verzorgen van een introductie en inwerkplan. Je zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers goed integreren binnen BINK;
  • Organiseren en deelnemen aan open dagen scholen. Ook als dit in het weekend of in de avonduren is;
  • Samen met de marketing en communicatie afdeling ga je arbeidsmarkt-campagnes bedenken en BINK positioneren als aantrekkelijk werkgever.

Functie- en opleidingseisen

  • Je bent initiatiefrijk en steekt graag je handen uit de mouwen. Je bent creatief en proactief in het bedenken en vinden van unieke wervingsoplossingen;
  • HBO diploma (bij voorkeur richting HRM);
  • Minimaal drie jaar ervaring in een functie gericht op HR;  
  • Je beschikt over een rijbewijs (omdat je zelfstandig naar open dagen en vestigingen zult gaan);
  • Je bent communicatief vaardig en hebt mensenkennis. Je kan goed doorgronden wat voor persoonlijkheid mensen hebben.

Wat bieden wij?

  • Een afwisselende functie van 32 uur tot 40 uur bij een groeiend en eerlijk bedrijf binnen een verrassende branche;
  • Een goed salaris volgens de CAO Technisch Installatiebedrijf, passend bij jouw niveau;
  • Je hebt 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen bij fulltime dienstverband;
  • Mogelijkheden voor scholing en opleidingstrajecten, zodat je kan blijven ontwikkelen en groeien;
  • Een actieve personeelsvereniging met wekelijkse borrel, leuke personeelsfeesten en teamuitjes. Wist je dat Mental Theo op ons laatste feestje achter de draaitafel stond? 
  • Wij vergoeden een deel van je sportabonnement, omdat wij vitaliteit en sporten belangrijk vinden. Daarnaast mag je op kosten van BINK deelnemen aan de Villa Pardoes Winterrun en LEDS GO. Twee sportevenementen voor het goede doel;
  • Optimaal uitgeruste werkplek met zit/sta bureau;
  • Een goede werk- en privé balans. Je bent baas over je eigen agenda. Je kan je werk, binnen kaders, flexibel indelen.

Solliciteer direct

Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld
Maximale bestandsgrootte: 6 MB

Heb je vragen? Neem contact met ons op!

076 599 1700 Ma. t/m vr. van 08:00 tot 12:30 en van 13:00 tot 17:00
medewerkers BINK